为深入贯彻落实新时代本科教育高质量发展要求，持续优化俄语专业人才培养体系，6月11日，我院举行了2026版俄语专业人才培养方案专家论证会。本次论证会邀请了华北水利水电大学外国语学院院长刘文霞、郑州利维机械设备有限公司人事经理肖悦等专家参会，会议由外国语学院副院长耿霞主持，副院长赵芳、俄语系系主任潘琳和教师代表共同参会。

会议伊始，耿霞副院长对各位专家的到来表示热烈欢迎，并简要介绍了俄语专业的整体发展情况及本次培养方案修订的背景。她指出，当前修订工作的重点难点主要集中在三个方面：一是如何破解专业同质化问题，精准定位培养目标以贴合行业需求；二是如何革新教学内容，推动课时资源向实践环节倾斜；三是如何探索俄语专业与AI技术的有效融合路径。

赵芳副院长进一步就现行培养方案的课程模块、实践环节及学生就业反馈等情况作了详细汇报。

华北水利水电大学外国语学院院长刘文霞对我院俄语专业现有培养方案给予充分肯定。她结合本校俄语专业的建设经验，提出了一系列建设性意见：一是专业定位必须清晰明确；二是立足俄语“零基础”的特殊性，专业核心课课时必须得到充分保障，基础阶段应强化语音、会话、语法等基本功训练；三是专业选修课要紧密围绕专业定位展开，避免“大而全”而忽视“精而专”，建议结合社会需求开设与区域经济、商务外贸等领域相结合的课程模块。

郑州利维机械有限公司人事经理肖悦从企业用人视角出发，提出了务实的人才培养建议。她指出，当前俄语专业毕业生在实际工作中普遍存在三个短板：一是口语交流能力不足，学生“哑巴俄语”现象仍然存在，难以胜任商务谈判和现场翻译工作；二是对俄语区国家的工作时差不适应，缺乏跨时区协作的韧性与方法；三是专业词汇量匮乏，对机械、外贸等行业的术语体系掌握不够，且不熟悉海外项目的工作环境和文化规范。她建议开设口语实训，跨文化沟通，行业俄语术语阅读等针对性课程，并通过校企共建的短期实习项目，让学生提前进入真实工作场景进行锻炼。

在自由研讨环节，赵芳副院长围绕产教融合与专创融合的落地实施，提出应与企业共建“订单式”培养模块，将岗位能力标准前置到课程设计中。与会专家还就AI赋能俄语教学、科教融汇促进学生创新能力培养等议题进行了深入交流。

最后，耿霞副院长对各位专家的真知灼见表示衷心感谢。她表示，学院将充分吸收本次论证会的成果，进一步明确专业定位，优化核心课程体系，深化校企协同育人机制，扎实推进2026版人才培养方案的修订工作，着力培养“精俄语、懂专业、能跨文化沟通”的高素质应用型俄语人才。